İzmir'de 10 bin yeni çalışan aranıyor: İşte başvuru şartları

İzmir'de 10 bin yeni çalışan aranıyor: İşte başvuru şartları
İzmir'in Torbalı ilçesi, ihracat rakamlarıyla 61 ili geride bırakarak dikkat çekiyor. Bölgedeki fabrikalar için 10 bin meslek lisesi diplomalı nitelikli ara eleman ihtiyacı var; fakat bu pozisyonlar için uygun adaylar henüz bulunabilmiş değil.

İzmir'in Torbalı bölgesindeki sanayiciler, nitelikli ara eleman eksikliğinin giderek artması üzerine, Liselere Geçiş Sistemi (LGS) tercih döneminin başlamasıyla birlikte harekete geçti. Torbalı'daki endüstri liderleri, öğrenci ve ailelerine meslek lisesi eğitiminin önemini vurgulayarak, bu alandan mezun olan gençlere olan ihtiyaçlarını ve fabrikalardaki ara eleman açığının sürekli büyüdüğünü ifade ettiler.

Torbalı'da İş Gücü Açığı ve Meslek Lisesi Mezunlarının Önemi

Torbalı Ticaret Odası'nın Başkanı Abdulvahap Olgun, ilçede mevcut 80 bin çalışanın yanı sıra, ek olarak 10 bin kişilik bir iş gücüne daha ihtiyaç duyulduğunu vurguladı. Meslek lisesi mezunlarının iş bulma konusunda zorlanmadıklarını belirten Olgun, gençlere "Meslek liselerini seçin, ara eleman değil aranan eleman olun" tavsiyesinde bulundu.

Üretim Kapasitesi ve Nitelikli Eleman İhtiyacı

Torbalı'daki fabrikaların üretim kapasitelerini tam anlamıyla kullanamadıklarını dile getiren Olgun, üç vardiya çalışma arzusuna rağmen, nitelikli ara eleman bulunamamasının bu durumu engellediğini ifade etti. "Torbalı genelindeki fabrikalarda 80 bin çalışanımız var. 10 bin tane daha yetişmiş nitelikli elemana ihtiyacımız var. Fabrikalar, sanayi tesisleri hepsi 3 vardiya çalışmak istiyor. Yeni makineler, yeni yatırımlar yapmak istiyor; fakat bu makineleri çalıştıracak, yeni vardiyada çalışacak eleman bulamadıkları için tam kapasiteyle çalışamıyorlar. Sürekli eleman aranıyor, nitelikli eleman aranıyor. Hangi fabrikamızın önünden geçsek, fabrikalarımızın giriş kapılarında, dış kapılarında eleman arandığına dair ilanlar görüyoruz. Bunun için hızlı bir şekilde meslek politikamızı, meslek liselerindeki eğitim politikamızı değiştirmemiz gerekiyor; çünkü bu memleketin yetişmiş ara elemana ihtiyacı var," şeklinde konuştu.

çalışma hayatı

Torbalı'da Meslek Lisesi Mezunlarına İş Garantisi

Torbalı Ticaret Odası Başkanı Abdulvahap Olgun, bölgedeki iş gücü piyasasında meslek lisesi mezunlarına büyük bir talep olduğunu ve işsiz gençlerin kendilerine başvurması halinde istedikleri fabrikada işe başlatılabileceklerini açıkladı. Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği ile yapılan araştırmalara göre, öğrencilerin %70'inin meslek liselerinde eğitim alması gerektiğini vurgulayan Olgun, sanayinin büyük oranda mavi yaka eleman ihtiyacı olduğunu ve meslek liselerinin bu açığı kapatabileceğini belirtti. İş piyasasının dinamiklerini değiştirebilecek bu yeni yaklaşım, gençler için yeni kapılar aralayabilir.

Meslek Lisesi Mezunlarının Önemi ve Mavi Yaka Gelirleri

Üretim sektörünün öncülerinden Alparslan Kurtmen, ülke ekonomisine katkının artırılması için meslek lisesi eğitiminin kritik önemini vurguladı. "Ülkemizin güçlenmesini istiyorsak, çocuklarımızı tereddüt etmeden meslek liselerine göndermemiz gerekiyor" şeklinde konuşan Kurtmen, yetişmiş meslek lisesi mezunlarına olan ihtiyacını dile getirdi. Ayrıca, Kurtmen fabrikalarda çalışan mavi yaka çalışanların, ofis ortamındaki beyaz yaka çalışanlara yakın, hatta bazı durumlarda eşit düzeyde ücretler aldıklarını belirtti.

Torbalı'da Meslek Lisesi Mezunlarına Büyük Talep: İş Garantisi Veriliyor

Torbalı'daki sanayiciler, meslek lisesi mezunlarının önemini ve bölgedeki iş gücü piyasasındaki talebi vurguluyor. Fabrikalarda çalışan sayısının 300'e yaklaştığını belirten Alparslan Kurtmen, özellikle teknoloji ve üretim alanlarında meslek lisesi mezunlarına olan ihtiyacın altını çiziyor. Gençlerin ve ailelerin, meslek liselerine yönlendirilmesinin ülkenin güçlenmesi için kritik olduğunu ifade eden Kurtmen, kalifiye eleman eksikliğinin giderilmesi için eğitim politikalarının önemine dikkat çekiyor. Ayrıca, fabrikada çalışan Ramazan Kılınç gibi meslek lisesi mezunları, iş bulma konusunda yaşadıkları olumlu deneyimleri paylaşarak, gençleri bu mesleklere yönelmeye teşvik ediyor.

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.